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Linking leadership empowerment behavior to employee attitudes and behavioral intentions: testing the mediating role of psychological empowerment
将领导授权行为与员工态度和行为意向联系起来:检验心理授权的中介作用
相关领域
心理学
结构方程建模
社会心理学
员工调查
工作满意度
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期刊:RePEc: Research Papers in Economics 作者:Koen Dewettinck; Maaike van Ameijde 出版日期:2007-08-10 |
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