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标题
Team‐based reward allocation structures and the helping behaviors of outcome‐interdependent team members
基于团队的奖励分配结构与结果依赖团队成员的帮助行为
相关领域
心理学 相互依存 激励 衡平法 独创性 团队构成 结果(博弈论) 团队效能 社会心理学 亲社会行为 差异(会计) 考试(生物学) 应用心理学 知识管理 业务 计算机科学 微观经济学 经济 会计 古生物学 生物 法学 政治学 创造力
网址
DOI
10.1108/02683940910952705 doi
其它 期刊:Journal of Managerial Psychology
作者:Peter Bamberger; Racheli Levi
出版日期:2009-05-01
求助人
梵樱 在 2025-04-08 11:49:08 发布自广东,悬赏 10 积分
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