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[高分] 学位论文 Employee appraisal of artificial intelligence and intention to leave: Moderation by perceived organisational support via normative commitment
员工对人工智能和离职意愿的评估:通过规范承诺感知的组织支持的调节
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DOI |
暂未提供,该求助的时间将会延长,查看原因?
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其它 | 作者:Yelena van der Grijp |
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