| 标题 |
 Linking employee boundary spanning behavior to task performance: the influence of informal leader emergence and group power distance 员工越界行为与任务绩效的关联：非正式领导涌现与群体权力距离的影响
相关领域
适度
任务（项目管理）
跨越边界
心理学
功率（物理）
样品（材料）
知识管理
社会心理学
业务
管理
计算机科学
经济
色谱法
量子力学
物理
化学
|
| 网址 | |
| DOI | |
| 求助人 | |
| 下载 | 该求助完结已超 24 小时，文件已从服务器自动删除，无法下载。 |
|
温馨提示：该文献已被科研通 学术中心 收录，前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库，收集文献的基本信息（如标题、摘要、期刊、作者、被引量等），不提供下载功能。如需下载文献全文，请通过文献求助获取。
|
cdercder
昏睡的蟠桃
bc
SYLH
科研助手6
冰魂
pluto
iNk
椰子在长江送礼物
HEIKU
m木宁木蒙
等待的忆枫
pcr163
科研小民工
yufanhui
平常的毛豆
back you up
赫枫
VDC
高大凌寒
皖公网安备34019202002308
