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東施不效顰-實踐雙環學習到再學習的本土個案研究
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本論文永久網址: twitterTwitter line 研究生: 鄭憲祥 研究生(外文): Shien-Shiang Cheng 論文名稱: 東施不效顰─實踐雙環學習到再學習的本土個案研究 論文名稱(外文): A Organizational Learning Case Study on Practicing Double-loop Learning toward Deutero-learning 指導教授: 任金剛任金剛引用關係 指導教授(外文): Jen,Chin-Kang 學位類別: 碩士 校院名稱: 國立中山大學 系所名稱: 人力資源管理研究所 學門: 商業及管理學門 學類: 其他商業及管理學類 論文種類: 學術論文 論文出版年: 2011 畢業學年度: 99 語文別: 中文 論文頁數: 57 中文關鍵詞: 雙環學習、再學習、組織學習、學習型組織 外文關鍵詞: organizational learning、learning organization、double-loop learning、deutero- learning |
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