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 How does implicit aggressiveness translate into counterproductive work behaviors? The role of job satisfaction and workplace anger 隐性攻击性如何转化为适得其反的工作行为？工作满意度与职场愤怒的作用
相关领域
愤怒
心理学
工作满意度
社会心理学
侵略
适得其反的工作行为
结构方程建模
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组织公民行为
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统计
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期刊：International Journal of Selection and Assessment 作者：Mitja Ružojčić; Zvonimir Galić; Željko Jerneić 出版日期：2021-06-01 |
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