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标题
家庭支持型主管行为与离职倾向:工作—家庭冲突双向性和工作满意度的多重中介作用
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DOI
10.16471/j.cnki.11-2822/c.2018.01.005 doi
求助人
wxsaty 在 2025-11-12 23:04:35 发布自重庆,悬赏 10 积分
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