How perception of training impacts organizational citizenship behavior: power distance as moderator

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标题	How perception of training impacts organizational citizenship behavior: power distance as moderator 培训感知如何影响组织公民行为：权力距离作为调节因素相关领域组织公民行为组织承诺适度感知心理学社会心理学组织学习组织绩效组织行为与人力资源背景（考古学）感知组织支持组织发展独创性情感事件理论分层抽样公共关系知识管理工作表现政治学业务营销创造力工作满意度古生物学神经科学工作态度计算机科学生物统计数学
网址	http://dx.doi.org/10.1108/PR-07-2020-0566
DOI	10.1108/PR-07-2020-0566 doi
求助人	wei 在 2025-07-29 19:39:50 发布自江苏，悬赏 30 积分
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