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标题
Perceived organizational support and affective organizational commitment: Moderating influence of perceived organizational competence
相关领域
心理学 组织承诺 感知组织支持 能力(人力资源) 多级模型 感知 社会心理学 情感事件理论 工作表现 工作满意度 工作态度 计算机科学 机器学习 神经科学
网址
DOI
10.1002/job.2081 doi
其它 期刊:Journal of Organizational Behavior
作者:Kyoung Yong Kim; Robert Eisenberger; Kibok Baik
出版日期:2016-01-10
求助人
cwj 在 2026-01-23 15:52:51 发布自北京,悬赏 10 积分
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