The relationship between high performance work systems and employee proactive behaviour: role breadth self-efficacy and flexible role orientation as mediating mechanisms

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标题	The relationship between high performance work systems and employee proactive behaviour: role breadth self-efficacy and flexible role orientation as mediating mechanisms
网址	http://hdl.handle.net/10234/167494
DOI	10.1111/1748-8583.12145 doi
其它	期刊：作者：Inmaculada Beltrán Martín; J. C. B. Llusar; V. R. Puig; A. B. E. Tena 出版日期：2017-07-01
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