Impression management, forward-looking strategy-related disclosure, and excess executive compensation: Evidence from China

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标题	Impression management, forward-looking strategy-related disclosure, and excess executive compensation: Evidence from China 印象管理、前瞻性战略相关披露与高管超额薪酬：来自中国的证据相关领域印象管理业务公司治理会计中国样品（材料）感知补偿（心理学）高管薪酬独立性（概率论）营销心理学社会心理学政治学财务法学神经科学化学统计色谱法数学
网址	https://doi.org/10.1016/j.bar.2024.101430
DOI	10.1016/j.bar.2024.101430 doi
其它	期刊：The British Accounting Review 作者：Jean Jinghan Chen; Jianmei Liu; Li Xie; Xinsheng Cheng 出版日期：2024-06-20
求助人	clown 在 2025-05-09 14:40:52 发布自湖南，悬赏 10 积分
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