The impact of generative artificial intelligence usage on job performance through job crafting and work engagement: Does digital competence matter?

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标题	The impact of generative artificial intelligence usage on job performance through job crafting and work engagement: Does digital competence matter? 相关领域结构方程建模能力（人力资源）生成语法心理学工作表现工作（物理）知识管理工作分析工作业绩工作设计测量数据收集情商工作投入应用心理学计算机科学利斯雷尔工作行为人事心理学工作态度调查方法社会心理学数据收集
网址	https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/S074756322...
DOI	10.1016/j.chb.2026.108921 doi
其它	期刊：Computers in Human Behavior 作者：Bui Nhat Vuong 出版日期：2026-01-15
求助人	tsuki 在 2026-05-26 16:52:36 发布自安徽，悬赏 10 积分
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