Should I do this? Incongruence in the face of conflicting moral and role expectations

已完结

文献求助详情

标题	Should I do this? Incongruence in the face of conflicting moral and role expectations
网址	https://doi.org/10.1016/j.hrmr.2023.101010
DOI	10.1016/j.hrmr.2023.101010 doi
其它	期刊：Human Resource Management Review 作者：Jigyashu Shukla; Christopher Stein; John Bush; Niranjan Srinivasan Janardhanan 出版日期：2024-01-04
求助人	17312852068 在 2026-09-12 16:55:33 发布自浙江，悬赏 10 积分
下载	求助已完成，仅限求助人下载。

上个求助

下个求助

提交工单

该求助已完结，感谢关注

如需该文献，请重新发布求助，前往发布

老实憨厚无套路，服务科研追梦人

请遵守相关知识产权规定，勿将文件分享给他人，仅可用于个人研究学习

我的文献求助列表浏览历史

一分钟了解求助规则 | 捐赠本站 | 历史今天

更新

⚡ 2026年影响因子、分区 已更新！ (2026-6-17)

更新

📰 新增『新锐期刊分区』 (2026-3-24)

更新

💬 新增更精细的自定义提醒设置 (2026-1-4)

新增

🕒 每天60秒读懂世界·精选全球要闻 (2026-1-2)

新增

PDF的下载单位、IP信息已删除 (2025-6-4)

科研通是完全免费的文献互助平台，具备全网最快的应助速度，最高的求助完成率。对每一个文献求助，科研通都将尽心尽力，给求助人一个满意的交代。

实时播报: 华仔的应助被菠萝采纳，获得10

27秒前; cc321完成签到，获得积分10

29秒前; 义气的夏旋完成签到，获得积分10

55秒前; 小巧如音完成签到，获得积分10

59秒前; Wang完成签到，获得积分20

1分钟前; 小马甲的应助被！hau采纳，获得10

1分钟前; ！hau关闭了！hau的文献求助

1分钟前; ！hau关闭了！hau的文献求助

1分钟前; 852上传了应助文件

1分钟前; 哈基伟发布了新的文献求助10

1分钟前; Kao的应助被科研通管家采纳，获得10

1分钟前; 风趣的夏波完成签到，获得积分10

1分钟前; hhuajw完成签到，获得积分10

2分钟前; 飞快的乘风完成签到，获得积分10

2分钟前; 热情的衬衫完成签到，获得积分10

2分钟前; 顺利的山柳完成签到，获得积分10

3分钟前; 小鸿完成签到，获得积分10

3分钟前; 清脆的飞阳完成签到，获得积分10

3分钟前; 沉静的盼曼关注了科研通微信公众号

3分钟前; 顾矜的应助被科研通管家采纳，获得10

3分钟前; Kao的应助被科研通管家采纳，获得10

3分钟前; Kao的应助被科研通管家采纳，获得10

3分钟前; 共享精神上传了应助文件

3分钟前; 沉静的盼曼发布了新的文献求助30

4分钟前; 可靠的平松完成签到，获得积分10

4分钟前; 热心十八完成签到，获得积分10

4分钟前; Ajin完成签到，获得积分10

4分钟前; 哈基伟关闭了哈基伟的文献求助

4分钟前; 失眠紫完成签到，获得积分10

5分钟前; 丰富水彤完成签到，获得积分10

5分钟前; 汉堡包上传了应助文件

5分钟前; yy4680发布了新的文献求助50

5分钟前; Kao的应助被科研通管家采纳，获得10

5分钟前; Kao的应助被科研通管家采纳，获得10

5分钟前; 共享精神的应助被科研通管家采纳，获得10

5分钟前; 希望天下0贩的0的应助被yy4680采纳，获得10

6分钟前; 动听一德完成签到，获得积分10

6分钟前; orixero的应助被纯情的阁采纳，获得10

6分钟前; 脑洞疼的应助被纯情的阁采纳，获得10

6分钟前; 领导范儿的应助被纯情的阁采纳，获得10

6分钟前