| 标题 |
Effects of paradoxical leadership on generation Y employees’ voice behavior: Exploring the chain mediating role of employees’ psychological safety and job crafting 悖论领导对Y一代员工发声行为的影响:探索员工心理安全和工作技能的连锁中介作用
相关领域
心理学
应用心理学
社会心理学
员工声音
业务
营销
|
| 网址 | |
| DOI | |
| 其它 |
期刊:Journal of Hospitality Marketing & Management 作者:Yanping Yu; Haemi Kim; Qing Lu; Hailin Qu 出版日期:2025-03-26 |
| 求助人 | |
| 下载 | 该求助完结已超 24 小时,文件已从服务器自动删除,无法下载。 |
|
温馨提示:该文献已被科研通 学术中心 收录,前往查看
科研通『学术中心』是文献索引库,收集文献的基本信息(如标题、摘要、期刊、作者、被引量等),不提供下载功能。如需下载文献全文,请通过文献求助获取。
|