Paternalistic leadership and subordinate responses: Establishing a leadership model in Chinese organizations

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标题	Paternalistic leadership and subordinate responses: Establishing a leadership model in Chinese organizations
网址	https://doi.org/10.1111/j.1467-839x.2004.00137.x
DOI	10.1111/j.1467-839x.2004.00137.x doi
其它	期刊：Asian Journal of Social Psychology 作者：Bor‐Shiuan Cheng; Li‐Fang Chou; Tsung‐Yu Wu; Min‐Ping Huang; Jiing‐Lih Farh 出版日期：2004-03-11
求助人	姜昕在 2026-08-02 20:36:39 发布自中国，悬赏 10 积分
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