When managers and their teams disagree: A longitudinal look at the consequences of differences in perceptions of organizational support

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标题	When managers and their teams disagree: A longitudinal look at the consequences of differences in perceptions of organizational support 当管理者和他们的团队意见不一致时：对组织支持感知差异后果的纵向观察相关领域心理学情感（语言学）团队构成团队效能感知心理安全组长感知组织支持多级模型组织氛围社会心理学应用心理学纵向研究组织承诺知识管理管理统计机器学习沟通经济神经科学计算机科学数学
网址	https://doi.org/10.1037/a0022675
DOI	10.1037/a0022675 doi
其它	期刊：Journal of Applied Psychology 作者：Michael Ramsay Bashshur; Ana Hernández; Vicente González-Romá 出版日期：2011-05-01
求助人	冷静小笼包在 2024-03-16 12:42:08 发布自河南，悬赏 30 积分
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