Impact, Interrupted: How and When Thwarted Prosocial Impact Undermines Employee Performance and Retention

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标题	[高分] Impact, Interrupted: How and When Thwarted Prosocial Impact Undermines Employee Performance and Retention 影响，中断：亲社会影响如何以及何时受挫会损害员工绩效和保留
网址	https://doi.org/10.5465/amj.2024.0445
DOI	10.5465/amj.2024.0445 doi
其它	期刊：Academy of Management Journal 作者：Jordan D. Nielsen; Kinshuk Sharma; Daniel D. Goering 出版日期：2025
求助人	耶稣与梦在 2025-11-09 10:42:38 发布自广东，悬赏 50 积分
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