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Examining the effects of turnover intentions on organizational citizenship behaviors and deviance behaviors: A psychological contract approach 离职倾向对组织公民行为和越轨行为的影响:心理契约方法
相关领域
心理学
心理契约
偏差(统计)
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社会心理学
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期刊:Journal of Applied Psychology 作者:Ke Michael; Aleksander P. J. Ellis; Jessica Siegel Christian; Christopher O. L. H. Porter 出版日期:2016-01-01 |
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