Impact of work connectivity behavior after-hours on employees’ unethical pro-family behavior

加班费 心理学 工作行为 社会心理学 工作(物理) 灵活性(工程) 工作-家庭冲突 自治 主动性 多级模型 身份(音乐) 工作满意度 管理 政治学 机械工程 物理 机器学习 计算机科学 声学 法学 经济 工程类
作者
Yuanyuan Liu,Qinling Bai,Yunyun Yuan,Bin Li,Pingqing Liu,Dongxu Liu,Ming Guo,Li Zhao
出处
期刊:Current Psychology [Springer Science+Business Media]
卷期号:43 (13): 11785-11803 被引量:17
标识
DOI:10.1007/s12144-023-05291-9
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