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 Perceived overqualification, felt organizational obligation, and extra‐role behavior during the COVID‐19 crisis: The moderating role of self‐sacrificial leadership 新冠肺炎危机期间感知的过度资历、感觉到的组织义务和角色外行为：自我牺牲型领导的调节作用
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期刊：Applied psychology 作者：Chia‐Huei Wu; Hannah Weisman; Li‐Kuo Sung; Berrin Erdoğan; Talya N. Bauer 出版日期：2022-03-01 |
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