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Supervisor bottom line mentality and its impact on employee outcomes: The mediating role of employee appraisals 相关领域
监督人
调控焦点理论
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社会心理学
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测量数据收集
无礼
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工作量
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期刊:PLoS ONE 作者:ZAINAB Naseer; Sayyed Muhammad Mehdi Raza Naqvi 出版日期:2026-01-20 |
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