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Does taking the good with the bad make things worse? How abusive supervision and leader–member exchange interact to impact need satisfaction and organizational deviance
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DOI
10.1016/j.obhdp.2011.10.003 doi
其它 期刊:Organizational Behavior and Human Decision Processes
作者:Huiwen Lian; D. Lance Ferris; Douglas J. Brown
出版日期:2011-11-02
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不要命的小火龙 在 2026-10-22 04:17:15 发布自保加利亚,悬赏 10 积分
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