Clearing Opacity: Change Management via Leader Transparency in Native American Neotraditional Organizations

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标题	Clearing Opacity: Change Management via Leader Transparency in Native American Neotraditional Organizations 相关领域透明度（行为）土生土长的业务清理公共关系情感（语言学）政治学社会学财务生态学沟通生物法学
网址	https://doi.org/10.1177/00076503231176973
DOI	10.1177/00076503231176973 doi
其它	期刊：Business & Society 作者：Andrew Schnackenberg; Maurice Harris; Jon Panamaroff; Colleen Reilly; Lekshmy Sankar; et al 出版日期：2023-06-02
求助人	理想三寻在 2025-11-02 20:14:37 发布自湖北，悬赏 10 积分
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